公务员监狱面试太黑了（监狱公务员面试能走关系吗）

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1、没有。当前我国的公务员面试制度还是透明公开化的，考生和考官在真正面试之前是无法碰面的，这也致使一些人没有办法去辞职串通，并且就算一些人在参加考试时是有一定的关系的，他们也无法预料自己能够遇到什么样的考官。

2、考公务员面试基本不会存在猫腻。公务员面试一般采用结构化面试。结构化面试又叫结构化面谈，结构化面试在公务员面试中采用率最高，公平性最大。

3、考公务员没有黑幕。公务员考试是公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。

4、公务员面试不会很黑了。公务员具体面试流程：考生抽签确定分组和进场顺序，个别地区，会事先安排好考生的考场号和进场顺序。候考考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开。

5、公务员面试没有水分，更不存在“走关系”的情况。公务员面试考官随机抽考场，现场打分，纪委全程跟踪，考试全程录像。考官根据结构化打分的要求，从形象、逻辑、应变、表达、协调等要点分别打分。

6、而且参加你考试的面试官那是有七个人以上，所以他根本决定不了这种偶然发生的概率，是很小很小的。这样所以考生都没有必要去贿赂和找考官了，因为你几乎在考场不可能遇得见，遇见了也没啥用。

公务员监狱面试太黑了（监狱公务员面试能走关系吗）

1、公务员面试不会很黑了。公务员具体面试流程：考生抽签确定分组和进场顺序，个别地区，会事先安排好考生的考场号和进场顺序。候考考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开。

2、省考公务员面试并不黑暗。面试分成4个半天，每半天要换一次考场，都是抽选的。考场和评委，都是全新的。这意味着，想提前获知某某考场有哪些评委，几乎是不可能的。

3、结构化面试时是一种标准化面试，一般不会很黑国家公务员考试面试测评要素解读国家公务员面试是基于“胜任力”和“胜任力特征”等相关理论，来全方位地考查考生的各项能力的，而这种考查是通过各种测评要素来实现的。

4、不会很黑了。我做过考官。现在公务员面试，除了主考官（就是问话那个）是录用单位的领导外，其他考官的都是面试当天抽签到哪个考场的，主考官也不认识。而且面试是去掉一个最高分和一个最低分，再取平均的。相对还是比较公平的。

5、你进入了面试，说明你已经很优秀了，现在要做无非是自信+充分准备，使出最大力量拼搏一下，即使没被录取也没遗憾，起码对得起自己了。你没有关系，就一定表现得比别人更强，如果你表现非常突出的话，考官想黑你也没用。

6、客观地说，现在的公务员考试已是越来越透明了，越来越公正了（公平不好讲）。首先是社会关注度大大提高，促使笔试、面试各环节都有了较大的改进，纪律监督环节也日趋到位。一般没人敢用自己的“乌纱帽”换取别人的“饭碗”。

1、公务员考试中的面试环节是心理训练、语言表达训练、形象设计与仪态训练共同构成一个有机的训练体系。在整个公务员考试中占有非常重要的地位。

2、目前来说，公务员考试的规则和原则是越来越规范。尽可能的做到公平公正，根本无法作弊。目前公务员面试基本都是异地面试，考官也是临时抽的，所以很难有内幕。

3、而且参加你考试的面试官那是有七个人以上，所以他根本决定不了这种偶然发生的概率，是很小很小的。这样所以考生都没有必要去贿赂和找考官了，因为你几乎在考场不可能遇得见，遇见了也没啥用。

4、面试礼仪谈吐之语调在实际考试时由于考试压力大，所以考生在面试考场中答题的语速会明显加快，语调很平，没有抑扬顿挫，导致考官很难抓住考生的答题重点。

1、公务员的面试是考官和考场以及考生都是随机抽取的，所以不存在猫腻。员考试的面试环节考场是随机抽取的，考试在哪个考场？也是随机抽取的，考官70多个人也是随机抽取的。

3、因为招录的人员多，组织一次公务员面试，一般会进行好几天，笔者今年参加的一场面试就进行了3天，每天两个场次，分上午场和下午场，上午场要抽签，下午场也要抽签。

4、公务员考试是最公平公正的考试，笔试第一被刷不代表有猫腻，导致被删有很多原因，比如第一和第二分数相差无几，或面试时发挥失常等。无需任何怀疑，公务员考试绝对是最公平公正的考试。

5、公务员面试不会很黑了。公务员具体面试流程：考生抽签确定分组和进场顺序，个别地区，会事先安排好考生的考场号和进场顺序。候考考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开。

1、分。辽宁省公务员考试进面分数会根据岗位和考生成绩的不同而有所差异，大部分岗位需要考生达到125到130分才能进入面试。热门岗位，最低进面分数在130到133分之间，部分冷门岗位的最低进面分数在110分。

2、012年辽宁劳教岗位：65分稳稳进。平均分63左右。60分悬。60以下希望不大。2，面试不严，你对面坐面无表情的7个考官，你进门鞠个躬，你在他们对面坐着，桌上给你一张纸和一支笔。

3、一般辽宁省公务员考试面试及格线为60分。报考省直机关及其直属单位的面试工作由省公务员主管部门具体负责组织实施。报考市级及以下机关的面试工作由各市公务员主管部门具体负责组织实施。

4、可以参考往年的进面分数，尤其是2021年辽宁省考进面分数，基本在60分左右就有进面的可能，根据岗位不同，最低进面分也不相同。

5、公务员考试进入面试是根据同一岗位成绩排名决定的，比如某岗位招录1个人，面试比例是1：3，那么笔试成绩前三名可以进入面试。省考一般需要两科加权平均分数在70分以上，国考一般需要140分以上。